第6章 第四个现代世界6快穿之混低保日常

姜盈盈连续跑了两家工作室基本没有问题就让孙特助安排收购的事情。

有了一家律师工作室作为依托正好对姜盈盈现有产业把关。

“再给我找家财会工作室吧其余地方不设财务部和财务办公室财务工作室正好由你这边直接管理。

” 行老板说啥是啥。

孙特助已经摸到了老板的想法什么也没说直接安排。

自从孙特助的资产管理工作室有了新员工姜盈盈把自己名下所有资产全部放过去孙特助已经明白有钱人想亏钱有多难。

为了老板的资产小小的资产管理工作室很快又增加了两人一共八人全是卧虎藏龙。

这会是真齐了姜白财会事务所和姜白律师事务所联合加上资产管理工作室很快就出了新的章程。

姜盈盈与所有员工都签订了靠谱的合同几处资产都直接安排了事务所的人过去对接。

走顺之后所有的事情姜盈盈只负责大局和员工别的要求没有只有一点无论是哪里进新员工都要姜盈盈看一眼。

不要求员工多么有能力姜盈盈也看不出来只要不是闹事的让姜盈盈觉得舒服的就可以。

前期会忙等到了后面老员工安定下了不会轻易离职一年也弄不了多上面试。

后续有新人走线上就行姜盈盈就是看一眼用不了多少时间。

孙特助有了自己的班组姜白游戏公司高层到位姜盈盈砸钱买下一栋办公楼又安排了员工宿舍。

公司新楼装修的事情交给了姜盈盈手里的设计工作室自己手里有人当然不会交出去。

按照公司内部员工的要求整个公司的设备全部大换新硬件要跟上。

还没有搬到新办公楼姜盈盈就给公司弄了一个新部门专门负责做幼儿游戏。

部门的第一个游戏要求适龄0-12个月必须强调防沉迷机制和幼儿心理安全。

部门只是初设要想长久的就看这次的表现漾漾还小后续还会有1-3岁3-6岁姜盈盈准备寓教于乐。

这是老板布置下来的第一任务整个公司的人都在一起弄这个幼儿游戏弄的很快。

姜白作为游戏的内测的第一位玩家姜盈盈拿了一个大平板每天陪小朋友玩二十分钟。

知道老板家里有小朋友公司对这个游戏弄的很上心也找了不少专家帮忙。

姜盈盈的实测结果显示姜白对于这个还是很有兴趣的每天二十分钟能有效扩充孩子的认知。

这事办的不错姜盈盈发下去一笔奖金。

让公司的人抓紧时间测试然后把流程走完放到市场上去。

收到奖金听说新办公楼的消息知道老板家里有小朋友姜白游戏公司惴惴不安的员工终于放心了。

有小老板在公司最少会有一个游戏部门公司底薪足够生活还有为小老板做游戏的奖金能干下去。

姜白游戏公司的人归心这件事姜盈盈不知道她正在忙碌孩子的周岁宴。

姜妈说的对作为孩子母亲这时候就是应该展现自己容光焕发的一面姜盈盈正在内调外养。

姜白的周岁宴是在姜家老宅举行的也就是向所有姜家交好的家庭郑重介绍姜家的孩子。

姜盈盈带着孩子回到姜家不仅没有被嫌弃还得到了老爷子起名外人看来这是一个信号。

姜白被姜盈盈养的很好白白嫩嫩的不哭不闹看着又讨喜。

小朋友的周岁礼大家没乱说话都说姜家有个好孙子说还是姜家会教养孩子。

而姜白的抓周礼是她的叔叔伯伯们添的还有老爷子亲自下场放了一册玉书、一个玉算盘大家就更不敢乱说。

小小的人儿很健康放到抓周垫上自己就会走先是跑到盈盈那边嘴里喊着让盈盈抱抱。

看盈盈不答应又跑到爷爷奶奶那边小家伙跑遍了所有认识的人都不肯抱他 他也不生气一屁股坐在垫子上抓着东西自己玩姜盈盈终于开口说话。

“漾漾挑一个自己喜欢的抓到了就是你的。

” 小姜白脑子里的词汇有限漾漾是在说自己喜欢漾漾知道自己喜欢的是盈盈盈盈让自己抓喜欢那就是抓盈盈。

等姜白气势汹汹的爬过来把自己抓住姜盈盈傻眼了无论姜盈盈怎么引导漾漾就是抓着不放。

母慈子孝的画面大家看着也是会心一笑各种吉利话说出来。

又看向站在众人后面的郁家几人真是上不了台面郁家老爷子传下来的家业看来是回不到之前的辉煌。

似有似无的眼神这让郁家几位脸上很不好看本来医生已经说郁闻君的问题有希望解决只是需要的时间长。

正好遇上家里出事而且郁闻君又被现场抓包为了姜家支持让姜盈盈带走了郁明漾。

之前郁明漾一直在医院的事情大家都知道一个不聪明的孩子没了就没了以后再生就是。

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